ההסתדרות הודיעה למנכ"ל שלמה ביטוח, אורי אומיד, על הכרזת סכסוך עבודה בחברה. הרקע לסכסוך, שמקיף כ-150 עובדים, נעוץ בצעדים הכוחניים שנוקטת הנהלת החברה כנגד עובדים המזוהים עם ההתארגנות, מתוך כוונה לרפות את ידי העובדים ולהביא לפגיעה בכוחם הארגוני.
במסגרת עילות הסכסוך, נציגות העובדים מלינה על מדיניות של פיטורים שרירותיים ועל הרעה בתנאי העבודה והשכר בחברה, באמצעות צעדים שונים, בהם: העלאת תעריף ארוחות הצהריים, מחיקה שרירותית וגורפת של יתרות ימי מחלה צבורות ועוד.
הסכסוך מתייחס גם לניסיונה של שלמה ביטוח לאיים על מעמדם ותנאי עבודתם של חברי ועד העובדים, תוך סירוב עקבי לאפשר לחברי הוועד אמצעי תקשורת עם עובדי החברה.
עילה נוספת לסכסוך היא הסחבת שנוקטת הנהלת החברה במשא ומתן שמתנהל בחודשים האחרונים לחתימת הסכם קיבוצי ראשון בחברה. זאת ועוד, החברה ממשיכה בסירובה לנהוג בשקיפות ביחס לכל הנתונים הרלוונטיים, הדרושים לנציגות העובדים לשם ניהול הוגן וראוי של המשא ומתן.
נזכיר כי באוגוסט 2016, בית הדין לעבודה קיבל את טענות ההסתדרות ומתח ביקורת קשה ונוקבת על התנהלות שלמה ביטוח ועל מאמציה לסכל את ההתארגנות הראשונית בחברה. יצוין כי מלבד הביקורת, בית הדין חייב את החברה לשלם פיצוי בגובה חצי מיליון שקל בגין ניסיונותיה לפגוע בהתארגנות. בפסק הדין נכתב כי: "עדות המנכ"ל מבטאת באופן חד משמעי את יחסה של החברה להתארגנות, את רצונה בסיכול ההתארגנות בכל דרך שהיא ואת כוונתה לבוא בחשבון עם העובדים המתארגנים."
מוועד עובדי החברה, בראשות ורד כרמון, נמסר: "לא ניתן להתנהלות החברה לסכל את מאמצי העובדים במאבק לשיפור זכויותיהם. הדרך להביא להסכם שמטיב עם העובדים ושומר על איתנות החברה היא דרך ההידברות ולא דרך גרירת הרגליים במו"מ. אנו קוראים להנהלה, בראשות אורי אומיד, לנהוג באופן אחראי ולמנוע את העמקת המשבר בחברה".
ההתאגדות ותהליך המו"מ בשלמה ביטוח מלווים על ידי יו"ר ההסתדרות במרחב פתח תקווה, גיורא נחום, ומנהלת חטיבת חברות הביטוח ובתי ההשקעות בהסתדרות המעו"ף מירי גרגיר.
